Seminar: Neu in der Rolle als Wohnbereichsleitung – ankommen, führen, wachsen

Der Schritt von der Mitarbeit in die Führungsverantwortung bringt vielfältige Veränderungen und Herausforderungen mit sich. Neue Wohnbereichsleitungen stehen oft vor der Aufgabe, sich in ihrer Rolle zu finden, ihre Kommunikation anzupassen und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Vertrauen, Klarheit und Autorität zu entwickeln.

In diesem Seminar reflektieren die Teilnehmenden ihre ersten Erfahrungen in der neuen Position, tauschen sich über gelungene und schwierige Situationen aus und erarbeiten Wege, Konflikte professionell und selbstachtsam zu bewältigen. Neben fachlichen Impulsen der Dozentin bietet der Workshop Raum für kollegiale Beratung, gegenseitige Unterstützung und Stärkung der persönlichen Führungskompetenz.

Mögliche Themen und Schwerpunkte:

• Aufgaben und Bedeutung von Führung – Verantwortung bewusst gestalten
• Erwartungen an die neue Rolle – von außen und an sich selbst
• Werteorientiertes und reflektiertes Führen
• Mitarbeitende motivieren und Ziele klar kommunizieren
• Kommunikationsverhalten als Führungskraft – wertschätzend und wirksam
• Konfliktlösungskompetenz in der neuen Teamdynamik
• Selbstfürsorge und Achtsamkeit als Grundlage nachhaltiger Führung

Nutzen für Ihre Mitarbeitenden:

Neue Wohnbereichsleitungen gewinnen Orientierung, Sicherheit und Selbstvertrauen in ihrer neuen Aufgabe. Sie reflektieren ihr Führungsverhalten, lernen praxisnahe Strategien für Kommunikation, Motivation und Konfliktlösung kennen und stärken ihre persönliche Haltung als Leitungskraft. Der Workshop fördert Vernetzung, Austausch und gegenseitige Unterstützung auf Leitungsebene.

Inhouse:

Inhaltliche Schwerpunkte, Methodik und Umfang des Seminars können maßgeschneidert an Ihre Einrichtung und Ihre spezifischen Anforderungen angepasst werden. So entsteht ein praxisnahes Seminar, das genau zu Ihrem Arbeitsalltag passt.