Die praktischen Anteile der Pflegeausbildung nehmen im Rahmen der Generalistik einen höheren Stellenwert ein. Viele Kliniken setzen hier auf freigestellte und/oder leitende Praxisanleiter:innen, andere Betriebe befinden sich in der Implementierungsphase.

Mit dieser Weiterbildung möchten wir den angehenden Koordinator:innen die Möglichkeit bieten, die Themen Koordination und Organisation im Berufsfeld der Praxisanleitung vertiefend zu behandeln und zu professionalisieren. Neben der Koordination legen wir den Schwerpunkt der Weiterbildung auf die Fähigkeit, Auszubildende für den Verbleib im Betrieb zu gewinnen. Dazu befassen sich die Teilnehmer:innen mit der Aufgabe, die Anleitung in ihrem Unternehmen so zu gestalten, dass sich die Auszubildenden so wertgeschätzt und ernst genommen fühlen, dass sie gerne bleiben. Dazu gehört auch die Auseinandersetzung mit Gruppenanleitung und Lerncoaching.

Inhalte:
Planung und Durchführung von Gruppentrainings

Vernetzung und Lernkooperation

Bildung und Koordination von Arbeitsgruppen

Die Methode der kollegialen Beratung

Lerncoaching – Prüfungsängste bei Schülern bewältigen

Methoden in der Praxisanleitung

Ausbildungsassessments

Auszubildende überzeugen und halten

Aufbau und Umfang der Weiterbildung:

Die Weiterbildung umfasst insgesamt 32 Unterrichtseinheiten Präsenzunterricht, verteilt auf 4 Tage.

Ziele der Weiterbildung:

Die Weiterbildung zielt darauf ab, den angehenden Koordinator:innen die notwendigen Fähigkeiten und Kenntnisse zu vermitteln, um ihre Rolle in der Praxisanleitung erfolgreich zu erfüllen und zur langfristigen Bindung der Auszubildenden an das Unternehmen beizutragen.

Zugangsvoraussetzungen:
Pflegefachkräfte mit der Spezialisierung zum/zur Praxisanleiter:in, Leitende Praxisanleitung

Abschluss:
Zertifikat; diese Zusatzqualifikation ist anrechenbar auf die 24 Stunden pro Jahr nach (§ 4 Abs. 3 Satz 1 PflAPrV).